当社は、大原名古屋校やTAC名古屋校等の各種専門学校に近く、資格取得には絶好の立地条件にあります。
また、当社は、確定申告期間の一時期を除いて、残業は一切ありません。
それは、それぞれが目標とする資格の勉強や、より高度な知識の習得に向けて、時間を有効に活用して欲しいからです。
従業員がそれぞれに持つ『個人知』を業務に役立て『組織知』に変えていく。
それがすなわちお客様へのサービス向上に繋がると考えており、ナレッジマネジメントを積極的に推進しています。
スタッフ教育に力を入れており、週1回の朝研修会、月1回の社内研修会、年1回の海外研修を行っております。
2012年はニューヨーク研修（2名）、2013年はロンドン研修（2名）、2015年はシンガポール・ドイツ研修をしました。 ASKの福利厚生はこちら

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